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    陳主管
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    職位描述
    招聘人數:9-10人 到崗時間:不限 年齡要求:40歲以下 性別要求:不限 婚況要求:不限

    薪資: 底薪 提成 績效 

    崗位職責: 

    1、對接公司分配的區域中客戶的一切售后工作。

    2、售后服務中負責告知客戶公司的活動安排和最新資訊。 

    3、管理和維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

    4、管理和發展團隊。

    5、培訓和輔導團隊成員,以及協助公司培養人才骨干。

    福利待遇:

    1、試用期兩個月,底薪2000+提成 +績效,

    可加入新人育才計劃保底5000元。

    也可加入主管育才計劃保底13000。

    表現優秀者,可入選種子主管政策,享受三個月補貼共計11000元!

    2、早上8:10~12:00,14:30~17:30。周休1.5天,國家節假日正常放假。

    3、晉升旅游,外出游學。

    4、公司負責買有五金一險保障。

    5、公司策劃豐富多彩的團康活動,強烈的團隊精神文化。

    6、培訓及晉升:入職后公司有帶薪制式培訓,本著公平、公正、公開的晉升機制,為員工提供長遠的職業規劃及廣闊的發展空間!

    任職資格: 

    1、大專及以上學歷,無相關專業要求;

    2、具有一定的語言表達能力和溝通能力;

     3、有工作行業經驗者優先,優秀的畢業生可視情況錄用。


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    該公司的其他職位
    會員等級
    • 會計/金融/銀行/保險
    • 民營企業
    • 50-200人

    ? ? ? ?中國人壽保險(集團)公司(簡稱中國人壽)是國有特大型金融保險企業,總部設在北京,世界500強企業、中國品牌500強,屬中央金融企業。[1]公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設為中保人壽保險有限公司,1999年更名為中國人壽保險公司。2003年,經國務院和原中國保險監督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。[2]中國人壽保險(集團)公司及其子公司構成了我國最大的國有金融保險集團,也是我國資本市場重要的機構投資者。業務范圍全面涵蓋壽險、財險、企業和職業年金、銀行、基金、資產管理、財富管理、實業投資、海外業務等多個領域。[3]2018年,集團公司合并營業收入7684億元;[4]合并保費收入6467億元,[5]合并總資產近4萬億元。[6]連續17年入選《財富》世界500強企業[7],排名由2003年的290位[8]躍升為2019年的51位;[7]連續12年入選世界品牌500強,[9]2019年品牌價值達人民幣3539.87億元;[10]入選《中國品牌價值研究院》中國品牌500強,位列第15位。[11]


    ? ? 2019年9月1日,2019中國服務業企業500強榜單在濟南發布,中國人壽保險(集團)公司排名第7位。[12]2019年11月8日,中國人壽保險(集團)公司獲得第十四屆中國保險創新大獎2019文化與品牌獎之2019年度最佳壽險公司獎。



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    您好,你們這個職位收實習生嗎
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